Har du nogensinde tænkt på at arbejde med Sky-faciliteter?
EN HIMMEL blev født som et resultat af fusionen af operatørerne SKY og DIRECTV, der havde opereret i Brasilien i 15 år, som det første betalings-tv-selskab i Brasilien, via satellit via det digitale DTH (Direct to Home)-system i Ku-båndet.
Sky var også en pioner inden for en række innovationer inden for transmission og brug af digital teknologi i landet, og bragte tjenester som interaktivitet, DVR, SKY+, SKY HDTV, den første video on demand (VOD) tjeneste, "SKY on Demand" og er også den eneste, der tilbyder videokalibreringstjenesten.
Af alle disse grunde betyder arbejdet i en virksomhed af denne kaliber reelle chancer for professionel vækst.
Det er værd at vide, at Sky altid udvider sit personale, da virksomheden fortsætter med at vokse. At arbejde i en virksomhed, der dominerer Latinamerika i kabel-tv-sektoren, kan uden tvivl være udgangspunktet for en succesfuld karriere.
Altid et skridt foran andre virksomheder lavede SKY den første HDTV-udsendelse i 2009, længe før nogen anden virksomhed gjorde dette, for ikke at nævne, at dets signaltransmission sker via satellit og ikke via kabler, som det gøres i de fleste konkurrerende virksomheder.
Hvordan arbejder man hos SKY?
Mange har lyst til at arbejde hos SKY, som til gengæld altid søger fagfolk, der gerne vil vokse sammen med virksomheden.
Sky øger konstant sit personale, hvilket giver jobmuligheder for alle uddannelsesniveauer.
Så for alle, der ønsker at deltage i en virksomhed, er tippet at investere i et online telekommunikationskursus, som giver dig mulighed for at træne uden at skulle bruge penge på rejser eller endda på selve kurset, da mange af dem tilbydes gratis .
Derudover skal du altid være opmærksom på virksomhedens egen CV-database, hvor den løbende annoncerer sine ledige stillinger.
I denne database skal kandidaten til den ledige stilling udfylde et CV med sine personlige data, og stille sig til rådighed, når en stilling opstår.
